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Référent Handicap : Connaître et comprendre les exigences du référentiel Qualiopi

Mis à jour : sept. 3

Depuis sa publication, le référentiel Qualiopi intègre parmi ses exigences la nomination formelle d’un(e) référent(e) handicap au sein des OF. Vous trouverez ci-dessous les éléments clés à retenir si vous êtes concerné ou intéressé pour répondre à cette exigences

Quelles sont les missions du Référent Handicap ?

  • Vérifier que les prestations proposées et méthodes mobilisées restent accessibles aux personnes en situation de handicap

  • Vérifier le respect des conditions d'accueil et d’accès des publics en situation de handicap (locaux, adaptation des moyens de la prestation).

  • Faciliter la prise en compte des situations de handicap et des besoins en compensation (pédagogie, matériel, moyens techniques, humains…).

  • Participer à la sensibilisation des collaborateurs à l’accueil du public en situation de handicap

  • Faciliter la réorientation du public en situation de handicap si besoin

  • Développer la mise en place d’un réseau de partenaires/experts/acteurs du champ du handicap

Avez-vous nommé votre référent(e) handicap ?

4 As vous propose une formation de 7 heures en blended learning (formation à distance 📞&💻) composée de 3 modules à destination de tout professionnel travaillant au sein d’un OF ou un établissement scolaire. Cette formation intra-entreprise se déroule de manière personnalisée pour intégrer les spécificités d’organisation et d’accessibilité de votre OF et est disponible à l’ensemble de vos collaborateurs (pas de pré-requis particulier). Le détail de cette formation est disponible dans ce lien.

Comment se déroule la formation ?

  • Séquence 1 : Panorama des situations de handicap et les éléments clés à connaître par le référent handicap (diagnostic de la situation de votre OF 🤓)

  • Séquence 2 : L’accompagnement des parties prenantes par le référent handicap (présentation de la boîte à outils 💡)

  • Séquence 3 : Permettre un accueil de qualité des personnes en situation de handicap en amont de l’accès a la formation, pendant et après (personnalisation des outils 🤝)

📁 Une plateforme de gestion documentaire (Box 4 As) sera mise à disposition de l'organisme de formation tout au long de la formation

Comment bénéficier ce cette formation dans le cadre du FNE ?

Pour rappel cette formation peut être prise entièrement en charge dans le cadre du FNE pour tout salarié en activité partielle. Consultez notre article dédié ici !

🖐 N'hésitez pas à nous solliciter pour toute demande d'accompagnement, de formation ou d'audit à blanc, nous vous répondons en moins de 2h ! Cliquez ici !

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